福利厚生
三洋開発は、社員の健康維持、生活の安定、仕事と生活の両立支援など
安心して働ける環境を整えるための様々な取り組みをしています
社内制度や社内イベントなど福利厚生の一部を紹介します
住居手当
- 従業員の生活負担を軽減するために住居費を補助します
特別休暇
- 子の看護休暇（小学校卒業まで）
- 介護休暇
- 慶弔休暇
★学校から連絡があり子供が体調不良のため早退しなければならない場合、時間単位でも看護休暇を使うことができます
フリードリンクの提供
- 従業員リラックスして仕事に集中できるよう、また夏は熱中症対策としてオフィス内はフリードリンクになっています。ミネラルウォーター、コーヒー、ジュースなど
- 冬は温蔵庫もあります
★飲みたい飲料があれば補充しますので言ってください
資格取得費用全額補助
- 資格取得に必要な講習会、受験費用、交通費等 全額会社負担です
書籍購入費の補助
- 資格取得に必要な書籍の購入費用は全額会社負担です
※写真はイメージです
健康診断（年２回）
- 全従業員を対象として年に２回健康診断を全額会社負担で実施しています
- 女性従業員に対して婦人科検診（子宮頸がん・乳がん）の案内も実施しています
インフルエンザ予防接種
- 年に1回インフルエンザの予防接種を全額会社負担で受けることができます
ジョイフル中勢
- 健康・育児・学び・スポーツ・レジャー・グルメ・ショッピングなど幅広いジャンルのサービスを会員価格で利用可能
- 共済給付金の支給
- 助成金の支給（旅行宿泊、講座受講、余暇チケット、スポーツ観戦、自己啓発等）
- リロクラブサービスの利用
（社員向け）
社内イベント
- 食事会、ゴルフ大会等 （社内イベントの写真は定期的に更新しています）
